Особливості використання інформаційно-аналітичних інструментів у процесі оцінювання HR-бренду сучасного підприємства (на прикладі ТОВ “Будівельна фірма “Хімзахист”)

У роботі визначено поняття, функції та складники HR-бренду, зокрема внутрішнього й зовнішнього, проаналізовано його роль як стратегічного інструменту підвищення конкурентоспроможності компанії. Сха...