Наукові статті

Наукові засади управління знаннями в сучасних організаціях

Христенко, О.В.

Визначено роль знань в діяльності сучасних організацій. З’ясовано, що знання в організації є незамінним, рідкісним та унікальним ресурсом, а основним завданням керівництва організації в сучасних умовах господарювання є забезпечення ефективної організаційної діяльності і підвищення продуктивності праці «інтелектуальних» працівників. Досліджено ознаки знань та основні наукові підходи до класифікації знань в організації. Також, проведено аналіз основних етапів процесу управління знаннями: планування (ідентифікація, оцінка), збір (пошук, отримання), систематизація (накопичення, вибір), зберігання (класифікація, трансформація), розподіл (поширення, обмін), застосування (використання), створення (стимулювання приросту)

Українська

2017

класифікація знань

Черкаський навчально-науковий інститут УБС

Христенко О.В. Наукові засади управління знаннями в сучасних організаціях / О.В. Христенко, Т.В. Озерчук // Фінансовий простір - 2017. - №2 (26). - С. 61-66.

65