Strategies for integrating silver workforce into intergenerational

Item ID: 20219
1 Media file
2025/12/10
Набір елементів
Навчально-науковий інститут фінансів, економіки, управління та права » Кафедра менеджменту і логістики
72
Властивості
Тип
Українська
Матеріали конференцій
Назва
Англійська
Strategies for integrating silver workforce into intergenerational
Українська
Стратегії інтеграції "срібної" робочої сили в між поколіннями
Автор
Українська
Кудінова, А.О.
Українська
Бондаренко, К.
Опис
Англійська
Global demographic trends, including population aging, are having a significant impact on the structure of the labor market. According to the World Health Organization (WHO), by 2030, one in six people in the world will be over 60 years old, and in the European Union, the share of workers aged 55+ will reach more than 30% of the economically active population [1]. Companies are faced with the need not only to preserve the experience of older professionals, but also to effectively combine the Baby Boomers, X, Y, Z generations in common work ecosystems.
Мова
English
Дата випуску
2025-11-06
Тематика
Англійська
Age bias
Англійська
Unequal access to training
Англійська
Global demographic trends
Англійська
Silver Workforce
Видавництво
Українська
Національний університет "Полтавська політехніка імені Юрія Кондратюка"
Бібліографічний опис
Українська
Bondarenko K. Strategies for integrating silver workforce into intergenerational teams / K. Bondarenko, A. Kudinova // Сучасні інноваційно-інвестиційні механізми розвитку національної економіки в умовах євроінтеграції: матеріали XIІ Міжнар. наук.-практ. Інтернет-конф., 06 листоп. 2025 р. – Полтава: Нац. ун-т ім. Ю. Кондратюка, 2025. – С. 202–204.
УДК
331.1:005
Набори елементів 1
Кафедра менеджменту і логістики
19 1316 items
Медіа
72
72
Metadata Information
Створено
2025-12-10 10:07
Last Modified
2025-12-10 10:07
Date Issued (DC)
2025-11-06
Item ID
#20219
Resource Template
Наукова стаття